一个公司要想发展好，一定离不开一个完整的管理机制，员工考勤系统作为之企业管理机制中的一个重要部分，在过去，传统的员工考勤系统比较繁琐，并且在效率和完整性上有明显不足，但随着人工智能技术的发展和应用，更加先进而智能的员工考勤系统逐渐被公司采用。

     在AI技术的应用下，员工考勤系统被细分了多种垂直领域的考勤系统，比如：web考勤系统、门禁考勤系统以及手机考勤系统，这三种不同垂直领域的考勤系都是AI技术的应用，因侧重点有所差异，从而在实际的场景中其考勤的方式会有一定不同。

     现在的市场中，员工考勤系统中蕴含的主要科学技术都是人工智能，但不同的员工考勤系统是存在一定差异性的，特别是一些传统的员工考勤系统，不仅在智能化、先进性方面出现明显不足，更是在某些时候，对员工的考勤达不到全面覆盖的程度，方便性也不足。

     但随着近年来，人工智能技术的飞速发展，员工考勤系统也在逐渐地“升级”，许多企业将传统的员工考勤系统都换上了当下市场中比较先进且智能的考勤系统，进一步地完善了整个企业的管理机制。

     现在的员工考勤系统主要是将员工的出勤情况进行自动智能的系统管理、分析以及处理，应用了相应的人工智能领域的科学技术，大幅度地减少了人为操作的时间和精力，提高了员工考勤的精准性和效率性，有效地推动整个企业的运行发展。